Offres d'emploi Stage Ressources Humaines KANGOUR HOP TRÉMEL (22) sur Boostyourjob

Description de l'activité

La société Kangour’HOP, installée à Doucier (Jura - 39), Lille (Nord - 59), Compiègne (Oise - 60) et Béthune (Pas-de-Calais - 62), Tremel (Côtes d’Armor – 22 – Siège social), est une entreprise nouvellement créée, basée sur la vente, la location, l’animation et l’initiation des sports émergeants en Europe (Echasses Urbaines, Vélo-Stepper, Eaglider, Fuse-Snow, Zorb Bumper Ball, Freerider, Skate-Cycle, le Poney Cycle et la Totomobile).

La société Kangour'HOP créée en 2008 par Rémi CARON passionné par les nouveaux sports à sensation, vous propose ses activités, basées sur un nouveau concept, la promotion des sports émergeants en Europe.

Kangour’HOP est le leader du marché des sports à sensations, actuellement en pleine expansion. Notre politique de Management participatif sur laquelle tous nos collaborateurs ont une place fondamentale dans notre structure, vous propose l’opportunité d’exploiter pleinement votre potentiel.

Description du poste

Kangour'HOP se développe dans le territoire français et européen, c'est pour cela que nous souhaitons vous donner à vous, étudiants en période de stage, la possibilité de mettre en valeur vos compétences dans le domaine des Ressources humaines.

Informations Générales :

Durée et lieu du stage : 2 à 6 mois
Lieu du Stage : Soit à domicile, soit à Tremel (22), soit à Lille (59), soit à La Rochelle (17), soit à Paris (75), soit à Rennes (35), soit à Nancy (54), soit à Poitiers (86).
Stage conventionné ou libre.
Date d'arrivée souhaitée : Le plus rapidement possible

Missions :

Vous aurez pour mission (à choisir) :
- La gestion d'une politique d'intégration de stagiaires au niveau national : Création des annonces, choix des sites et des écoles, Relation Ecole-Entreprise ; Mise en place d'un kit d'intégration des stagiaires
- La mise en place d'un réseau de Franchisés conformément à la législation du travail, périmètre France et/ou Europe
- La mise en place d'une formation-Action sur l'intégration des personnes à mobilité réduite en Entreprise : Relation AGEFIP et CapEmploi - Habilitation de l'entreprise comme entreprise de formation
- La prospection des DRH, périmètre France afin de promouvoir l'animation sportive de séminaires et des Comités d'Entreprise

Profil recherché :
formation : BAC + 2 à BAC + 5 avec spécialisation en RH
Compétences indispensables :
* Très bonnes qualités relationnelles
* Savoir travailler seul(e) - Indépendant(e)
* Maîtrise des outils de bureautiques : Excel, Word et PowerPoint ainsi qu'Internet
* Adaptabilité, autonomie, capacités d'analyse et de synthèse
* Avoir le goût du challenge et le sens de l'initiative.

Vous souhaitez valoriser vos compétences au sein d'une nouvelle entreprise où il y a tout à construire ?
Nous vous offrons cette opportunité.

Métier : Ressources Humaines - Personnel - Formation

Compétences requises

Langues : Français
Compétences informatiques : Non spécifié

Contact

KANGOUR HOP